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鞋类制革厂及牧场的强迫劳动问题亟待解决

  • 时间:2017年07月02日
  • 来源:体察网
  • 类别:茶叶资讯
摘要: 【中国鞋网-行业动态】据供应链研究公司KnowTheChain最新的调查显示,(包括Nike和Puma在内)的一些服装和鞋履领导品牌在处理皮革供应链的强迫劳动问题上已经取得进展,但在制革厂和牧场仍然存在很多问题。  

【中国鞋网-行业动态】据供应链研究公司KnowTheChain最新的调查显示,(包括Nike和Puma在内)的一些服装和鞋履领导品牌在处理皮革供应链的强迫劳动问题上已经取得进展,但在制革厂和牧场仍然存在很多问题。   备受关注的中国最大鞋类零售商百丽国际(BelleInternational)未能在调查中提供关于其皮革供应链的任何信息,也没有做出改进的承诺。

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  但KnowTheChain对德国运动品牌阿迪达斯adidas表示了赞赏,该公司已经在台湾和中国培训皮革生产商如何处理强迫劳动风险,并且已经开始处理巴西和巴拉圭的皮革供应商面临的强迫劳动风险。

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  调查显示,世界上最大的鞋类生产国,中国鞋厂的工人被迫加班,对于那些拒绝加班的工人的惩罚包括停薪和降级。世界上最大的兽皮生产国,巴西畜牧场的显著问题是强迫劳动。年轻人在被劳工经营人带到种植园之后最终成为债奴。

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  该调查还强调了Puma为中国供应商工作的工人设立的投诉机制,其中包括SMS服务和其他流行的社交网络沟通方式。

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  调查表示:“我们认为,所有我们调查的公司,不管是巴西的皮革供应链还是中国生产皮革制品,这些国家都是强迫劳动风险最大的国家。”

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  受调研的5家鞋履公司和5家奢侈品公司通常很少透露他们在生产、加工皮革的过程中处理强迫劳动风险的方式。

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  Nike是5个鞋类公司中规模最大的,该公司在公开供应链劳动工信息起了示范作用,因此受到表扬。

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  不过,一般鞋类品牌都在取得进展,部分原因在于审查力度的加大。

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  KnowTheChain呼吁这些企业联合起来,消除整个皮革供应链的强迫劳动,并建议他们与行业以外的企业合作,如肉类公司和其它行业的皮革使用者。

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  调查显示,这些年,皮革供应链糟糕的工作环境已经详细记录在案,巴基斯坦,孟加拉国和印度等国披露的虐待工人(包括童工)的证据确凿。

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